Бывшие сотрудники подали иск против Tesla из-за «массовых увольнений»

Просмотрено

Бывшие сотрудники Tesla подали иск против компании, утверждая, что ее решение провести «массовые увольнения» нарушает федеральный закон, поскольку производитель электрокаров заранее не уведомил о сокращении рабочих мест.

Глава Tesla Илон Маск (Elon Musk) недавно заявил о необходимости сокращения до 10 % штата сотрудников компании, получающих фиксированные оклады, с одновременным увеличением численности персонала, занятого на производстве. Неприятные для сотрудников компании меры уже начали реализовываться, и некоторые из уволенных настаивают на ущемлении собственных законных прав.

Два бывших рабочих предприятия Tesla в Неваде, которые были сокращены в июне, от лица своих более 500 товарищей подали судебный иск, обвиняющий руководство компании в нарушении процедуры массовых сокращений персонала, предписываемой законами США. По крайней мере, потерявшие работу сотрудники предприятия Tesla не были уведомлены о предстоящих сокращениях за 60 дней, как того требует закон. Как утверждают истцы, их просто поставили перед фактом, что компания больше не нуждается в их услугах.

Исцы добиваются статуса коллективного иска для всех бывших сотрудников Tesla по всей территории США, которые были уволены в мае или июне без предварительного уведомления. Агентству Reuters по своим каналам удалось подтвердить, что с начала июня работу потеряли не менее 20 человек, трудившихся на предприятиях Tesla в США. Истцы, по меньшей мере, рассчитывают получить от компании денежное довольствие за 60-дневный период, который должен был предшествовать их фактическому сокращению. По словам законного представителя истцов, некоторым из сокращённых рабочих было выплачено довольствие всего за одну неделю работы.

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on odnoklassniki
Share on vk

Добавить комментарий